为与学习者打交道的人员提供儿童保护级核查。
Quinfy 帮助学校、大学、教育科技平台和非政府组织核查教师、员工和志愿者，犯罪与警方核查、学历及教师资格证书验证，并在各个校区或外勤办公室统一标准、集中管理。
- 身份已核实
- 教育已核实
- 警方核查无异常
- 犯罪记录无异常
- 45+国家和地区
- AI 驱动核查
- 人工复核在关键时刻
- API 优先轻松集成
为将儿童保护放在首位的机构而生。
接触儿童和弱势群体的机构承担着更高的保护义务，对员工、教师和志愿者进行背景调查往往是法律强制要求，例如，印度教育行业招聘中与 POCSO 相关的筛查。
- 儿童安全事件
- 虚假学历
- 法律不合规
- 捐赠者与家长的信任
- 声誉受损
AI 驱动的核查，人工把关的决策。
我们的 AI 原生核查引擎可大规模自动完成证件核查、数据验证和风险分析，同时由训练有素的分析师复核需要人工判断的案例。
AI 核查引擎
借助 AI 提取信息，并检测不一致或篡改之处。
将身份证件与真人比对，并识别冒充行为。
识别就业经历、资质及其他数据中的异常模式。
利用数字定位证据和自动地理标记验证地址。
从你现有的系统中触发核查，并以编程方式接收结果。
训练有素的分析师会在不良或存疑的结果送达你的团队之前进行复核。
更简单的核查流程
- 01确定你的风险画像
告诉我们你的员工队伍、办公地点和需求。
- 02配置核查套餐
为每个岗位选择所需的核查项目。
- 03邀请候选人
候选人通过安全链接提交授权同意和证件。
- 04AI 加人工复核完成核查
我们的引擎处理数据，分析师复核例外情况。
- 05一处追踪全部进度
监控状态、例外情况和已完成的报告。
- 06更快做出招聘决策
依据经过核实、可供审计的结果采取行动。
适用于教育与非营利行业的各种用工模式
入职第一天之前完成全面的儿童保护核查。
为导师和合同制员工推荐的核查项目。
面向教育科技讲师的远程核查。
即使对小型非政府组织也经济实惠、可扩展的筛查。
让儿童保护核查长期保持最新。
将核查与你现有的系统对接
借助我们的 API 和预置连接器，与你的 HRMS、ATS 或业务平台集成。
SuccessFactors
REST API教育与非营利机构为何选择 Quinfy
针对与未成年人打交道人员的犯罪、警方和背景人推荐核查。
学位和教师资格证书直接向颁发机构确认。
各分支机构发起核查，标准保持一致。
经济实惠且可扩展，即使是小型非政府组织也负担得起。
个人信息得到安全处理，仅在获得授权时共享。
做出明智决策，而不会拖延招聘。
为教育与非营利行业打造的 Quinfy 产品
从背景核查起步，并在同一个合规平台上添加身份、生物识别、地址或入职功能。
从课堂到一线的一站式核查合作伙伴
从校园到外勤办公室，Quinfy 核实学习者和受益人所信赖的人员。
常见问题
为什么背景调查对教育行业很重要？
它可确保员工称职、值得信赖且安全，保护学生，并维护机构的公信力。
Quinfy 会核查学历和教师资格证书吗？
会。学历和教师资格证书会直接向颁发机构核实。
教育机构可以申请警方和犯罪记录核查吗？
可以。教育机构和非政府组织可通过 Quinfy 申请警方和犯罪背景核查。
Quinfy 能核查志愿者和外勤人员吗？
可以。Quinfy 可核查志愿者、兼职人员和外勤人员。
导师和合同制员工必须接受核查吗？
并非每个岗位都有法律强制要求，但出于安全、信任和公信力的考虑，我们强烈建议进行核查。
小型非政府组织能负担得起 Quinfy 吗？
可以。我们的服务经济实惠且可扩展，即使是小型非政府组织也适用。
核查需要多长时间？
通常教学岗位招聘为 2–7 个工作日，非政府组织员工为 3–7 个工作日，具体取决于核查的深度。
是否需要候选人授权同意？
需要。在任何核查开始之前，我们都会先取得授权同意，确保流程合法、透明，并尊重隐私权。
想了解更多细节？请阅读我们的教育与教育科技和非政府组织与非营利机构指南。